Моббинг  – это коллективные нападки, травля или, наоборот, отвержение, изоляция и бойкот одного из членов коллектива.

Может проявляться в трудовых коллективах на работе, в учебных заведениях, в группах на различных интернетсайтах 

Выражается в различных формах психологического насилия над ним.

Моббинг существовал всегда, но под внимание исследователей-психологов попал в 1980-е годы. 

«Моббинг» от английского «mob» — толпа. Х. Лейман дал опредение моббингу, как регулярно повторяющемуся неэтичному и открыто-враждебному отношению нескольких людей (толпы) или одного человека к другому индивиду в коллективе.

Сотрудника, участника группы, ставшего жертвой моббинга, пытаются загнобить, чтобы он психологически сломался и, в конце концов, уволился.

Моббинг – опасное явление. Ведь находиться в агрессивной среде, где вокруг все «дышит» ненавистью, уже само по себе вредно для здоровья.

Последствия моббинга

Моббинг вылетает «в копеечку» и организациям. Как правило, сотрудники вместо работы занимаются травлей.

Экономика стран и организации, где не запрещен моббинг, объективно несет убытки.