Моббинг – это коллективные нападки, травля или, наоборот, отвержение, изоляция и бойкот одного из членов коллектива.
Может проявляться в трудовых коллективах на работе, в учебных заведениях, в группах на различных интернетсайтах
Выражается в различных формах психологического насилия над ним.
Моббинг существовал всегда, но под внимание исследователей-психологов попал в 1980-е годы.
«Моббинг» от английского «mob» — толпа. Х. Лейман дал опредение моббингу, как регулярно повторяющемуся неэтичному и открыто-враждебному отношению нескольких людей (толпы) или одного человека к другому индивиду в коллективе.
Сотрудника, участника группы, ставшего жертвой моббинга, пытаются загнобить, чтобы он психологически сломался и, в конце концов, уволился.
Моббинг – опасное явление. Ведь находиться в агрессивной среде, где вокруг все «дышит» ненавистью, уже само по себе вредно для здоровья.
Последствия моббинга
Моббинг вылетает «в копеечку» и организациям. Как правило, сотрудники вместо работы занимаются травлей.
Экономика стран и организации, где не запрещен моббинг, объективно несет убытки.